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SKILL verified MIT Self-run

Resume Builder

skill-lihongwei-cn-lihongwei-cn-resume-builder · by LiHongwei-cn

制作/优化专业简历(HTML格式)。触发词:简历、resume、CV、求职、找工作、投简历。自动加载,白底专业风格,禁止深色主题和过度设计。

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$ agentstack add skill-lihongwei-cn-lihongwei-cn-resume-builder

✓ scanned · ✓ verified, works with Claude Code, Cursor, and more.

Security review

✓ Passed

No issues found. Passed automated security review. · v0.1.0 How review works →

  • Prompt-injection patterns
  • Secret / credential exfiltration
  • Dangerous shell & filesystem operations
  • Untrusted network calls
  • Known-malicious package signatures

What it can access

  • Network access No
  • Filesystem access No
  • Shell / process execution No
  • Environment & secrets No
  • Dynamic code execution No

From automated source analysis of v0.1.0. “Used” means the capability is present in the source — more access means more to trust, not that it’s unsafe.

View the full security report →

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Reliability & compatibility

Security review passed
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1mo ago

Declared compatibility

Claude CodeClaude Desktop

Compatibility is declared by the source manifest. End-to-end runtime verification is coming, see below.

Preview Execution monitoring

We're building live execution health for every listing: tool-call success rate, median latency, uptime, and last-checked timestamps, measured, not self-reported. It isn't live yet, so we don't show numbers we can't stand behind.

How agent discovery & health will work →
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About

简历制作 Skill

触发条件

用户提到:简历、resume、CV、求职、找工作、投简历、实习简历、应聘


一、设计铁律

1.1 配色系统(只用这一套)

| 用途 | 色值 | 说明 | |------|------|------| | 页面背景 | #f0f2f5 | 浅灰底色,不刺眼 | | 纸张背景 | #fff | 纯白,打印无色差 | | 主文字 | #1a1a2e | 深蓝黑,比纯黑柔和 | | 正文 | #444 / #555 | 深灰,阅读舒适 | | 辅助文字 | #888 / #aaa | 浅灰,时间/标签 | | 强调色(选一个) | #2563eb(蓝)或 #b45309(琥珀) | 链接、分段标记、重点标签 | | 边框 | #e5e7eb / #e8eaed | 极细,不抢视觉 | | 重点项目底色 | #fefce8 边框 #fde68a | 淡黄,温暖但不花 | | 普通卡片底色 | #fafbfc | 微灰白,与纸张区分 |

禁止:渐变背景、光晕、阴影过重(box-shadow 不超过 0 1px 12px rgba(0,0,0,0.08))、多色混搭。

1.2 字体系统

font-family: -apple-system, BlinkMacSystemFont, 'SF Pro Text', 'PingFang SC', 'Microsoft YaHei', 'Segoe UI', sans-serif;

| 元素 | 字号 | 字重 | 行高 | 字间距 | |------|------|------|------|--------| | 姓名 | 24-26px | 800 | - | 2-3px | | 职位行 | 14px | 500 | - | - | | 分段标题 | 15px | 700 | - | 0.5px | | 学校/项目名 | 13-14px | 600-700 | - | - | | 正文描述 | 12-13px | 400 | 1.6-1.7 | - | | 标签 | 10.5-11px | 400 | - | - | | 时间/辅助 | 11px | 400 | - | - |

禁止:用 font-weight: 300(太细看不清)、字号低于 10px(打印模糊)。

1.3 间距系统(8px 基准网格)

| 位置 | 间距 | |------|------| | 页面上下 padding | 40px | | 页面左右 padding | 44px | | section 之间 | 26px | | section 标题与内容 | 14px | | 卡片之间 | 9-10px | | 卡片内 padding | 12-15px | | 标签之间 gap | 4-5px | | 联系方式 gap | 18px |

1.4 视觉层次

第1层:姓名(最大最粗)
第2层:分段标题(粗 + 底部分割线)
第3层:项目/学校名(中粗)
第4层:正文描述(常规)
第5层:标签/时间(最小最淡)

粗细 + 大小 + 颜色深浅 三层区分,不靠颜色种类区分。

1.5 绝对禁止的设计元素

  • ❌ 深色主题 / 暗黑模式
  • ❌ 头像照片(除非用户明确要求)
  • ❌ 渐变背景 / 光晕 / 网格纹理
  • ❌ 入场动画 / hover 特效 / transform
  • ❌ 外部 CDN 字体 / JS 库 / 图标库
  • ❌ 大圆角(超过 8px)
  • ❌ 分栏布局(左右各一半的那种花哨简历)
  • ❌ 进度条 / 星级评分(自评技能水平,毫无意义)
  • ❌ QR 码(除非用户要求)
  • ❌ 个人座右铭 / 自我评价段落(浪费空间)

二、排版铁律

2.1 页面尺寸

  • A4 纸:210mm × 297mm
  • 内容区:约 180mm × 257mm(减去 padding)
  • 屏幕宽度:max-width: 820px
  • 打印 padding:12mm 14mm

2.2 信息密度控制

一页简历的合理字数:中文 600-900 字(不含标签)

  • 头部:30-50 字
  • 教育:30-50 字
  • 技能:只写标签,不写句子
  • 重点项目:150-250 字
  • 其他项目:每个 80-120 字,2-4 个
  • 证书:20-40 字

超过一页怎么办

  • 砍掉不相关的项目
  • 缩短项目描述(每条不超过 2 行)
  • 合并相似技能分类
  • 删掉自我评价/兴趣爱好

2.3 对齐规则

  • 所有文字左对齐(不居中,除了底部 GitHub 链接)
  • 同级元素严格对齐(学校名和时间在同一行两端)
  • 标签流式排列(flex-wrap),不强制等宽
  • section 标题左侧有 4px 宽的强调色竖条

2.4 响应式断点

/* 移动端:640px 以下 */
@media (max-width: 640px) {
  .page { padding: 24px 18px; }
  .header { text-align: center; }
  .contact-row { justify-content: center; }
  .skills-grid { grid-template-columns: 1fr; }
  .featured-grid { grid-template-columns: 1fr; }
  .cert-grid { grid-template-columns: 1fr; }
}

2.5 打印样式

@media print {
  body { background: #fff; margin: 0; padding: 0; }
  .page { padding: 12mm 14mm; max-width: none; box-shadow: none; }
}

打印前自检:

  • 背景色是否丢失?(浏览器默认不打印背景色,需要用白底)
  • 链接是否可点击?(PDF 中应该可点击)
  • 页数是否正确?(不超过 2 页)

三、内容铁律

3.1 头部(Header)

必须有:姓名、目标职位、手机、邮箱、GitHub 不要有:头像、地址、生日、性别、民族、政治面貌

格式:

姓 名
目标职位 · 专业方向
📞 手机 | ✉️ 邮箱 | 🔗 GitHub

3.2 教育背景(Education)

必须有:学校、专业、学历、起止时间 不要有:GPA(除非 3.5+/4.0 或前 10%)、课程列表、奖学金(除非国奖)

格式:

学校名称                    起止时间
专业 · 学历

3.3 核心技能(Skills)

分类方式(选 3-5 类,每类 5-8 个标签):

  • 按技术领域:AI Agent / 工程仿真 / 编程语言 / 工具平台
  • 按岗位需求:前端 / 后端 / 数据库 / DevOps
  • 按熟练程度:不写!(自评「精通/熟练/了解」毫无意义)

标签写法

  • MATLAB/Simulink FastAPI Git/GitHub
  • 精通MATLAB 熟练使用Python 了解深度学习

3.4 项目经历(Projects)

每个项目必须包含

  1. 项目名称(加粗)
  2. 时间段
  3. 一句话定位(这个项目是什么)
  4. 2-3 行描述(做了什么、用了什么、效果如何)
  5. 技术栈标签

描述写法 — STAR 法则

| 要素 | 说明 | 示例 | |------|------|------| | Situation | 背景 | 「MATLAB R2016b 兼容的仿真代码库」 | | Task | 任务 | 「AI 自动生成仿真脚本和 Simulink 模型」 | | Action | 行动 | 「覆盖车辆动力学、电机 FOC、电池 SOC/EKF 等场景」 | | Result | 结果 | 「含 FFT/滤波/RMS 工具函数库,10+ 可运行示例」 |

动词清单(项目描述开头用):

| 类别 | 推荐动词 | |------|---------| | 设计 | 设计、架构、构建、搭建、规划 | | 开发 | 开发、实现、编写、封装、集成 | | 优化 | 优化、重构、提升、降低、加速 | | 分析 | 分析、诊断、定位、评估、验证 | | 管理 | 管理、维护、部署、监控、协调 |

禁止的写法

  • ❌ 「负责 XXX」→ 改成「设计/开发/优化了 XXX」
  • ❌ 「参与 XXX 项目」→ 改成「独立完成 XXX」或「主导 XXX」
  • ❌ 「学习了 XXX」→ 简历不是学习报告
  • ❌ 「熟练掌握 XXX」→ 不自评,用项目证明

3.5 量化技巧

能用数字就不用形容词:

| 差 | 好 | |----|-----| | 大幅提升了性能 | 性能提升 40% | | 处理了大量数据 | 日处理 10 万条记录 | | 很多用户使用 | 服务 500+ 用户 | | 多个 AI 模型 | 17+ 个 AI 模型智能调度 | | 持续迭代 | 经历 21 个版本迭代 | | 丰富的工具 | 14 个内置工具 |

没有数据怎么办

  • 用规模代替:「覆盖 6 个仿真场景」「含 10+ 可运行示例」
  • 用版本代替:「v1.4.1,21 次迭代」
  • 用范围代替:「支持 macOS + Windows 双平台」

3.6 重点项目 vs 普通项目

重点项目(最多 1 个):

  • 用带色背景区块(淡黄 #fefce8
  • 详细描述架构、技术亮点、数据面板
  • 2×2 网格展示模块,底部统计数字
  • 这是简历的「杀手锏」,面试必问

普通项目(2-4 个):

  • 浅灰卡片,一行标题 + 一行描述 + 标签
  • 每个控制在 80-120 字
  • 体现技术广度,不重复重点项目的技能

3.7 证书资质

值得写的

  • 与岗位直接相关的(低压电工证 → 电气/汽车岗位)
  • 行业准入类的(驾照 → 需要出差的岗位)
  • 高含金量的(不写大学英语四级,写雅思 7.0)

不值得写的

  • 大学英语四级/六级(除非很高分)
  • 计算机二级(没有技术含量)
  • 普通话证书(除非教师岗位)
  • 各种「参与奖」「优秀奖」

3.8 不要写的段落

  • 自我评价:「本人性格开朗、吃苦耐劳、团队合作能力强」— 废话
  • 兴趣爱好:「爱好阅读、旅游、摄影」— 浪费空间
  • 求职意向:已经在头部写了职位,不需要重复
  • 期望薪资:面试时谈
  • 照片:除非岗位明确要求

四、HTML 结构模板


  
  ...

  
  
    
      
      教育背景
    
    ...
  

  
  
    
      ...
    
  

  
  
    ...
  

  
  
    ...
  

  
  
    ...
  

  
  ...

五、工作流程

5.1 信息收集

  1. 看用户现有简历(如有)
  2. 看 GitHub 仓库 / 网站项目
  3. 看用户档案(SOUL.md / memory)
  4. 列出所有可用素材:项目、技能、证书、经历

5.2 内容策划

  1. 确认目标岗位(问用户,或从项目推断)
  2. 选择重点项目(1 个杀手锏 + 2-4 个辅助)
  3. 确定技能分类(3-5 类)
  4. 按 STAR 法则写项目描述
  5. 量化所有可量化的数据

5.3 样式制作

  1. 用模板 references/template.html 作为起点
  2. 填充内容
  3. 调整间距确保一页放得下
  4. 检查响应式和打印样式

5.4 自检交付

按下方清单逐项检查,全部通过才交付。


六、自检清单(每次交付前必须过)

设计

  • [ ] 白底?(不是深色主题)
  • [ ] 无头像?(除非用户要求)
  • [ ] 无外部依赖?(CDN、字体、JS 库)
  • [ ] 无动画/特效?
  • [ ] 强调色只用一个?
  • [ ] 圆角不超过 8px?

排版

  • [ ] 打印友好?(@media print)
  • [ ] 响应式?(移动端可读)
  • [ ] A4 一页能放下?
  • [ ] 左对齐?(不居中排版)
  • [ ] 间距均匀?(8px 基准)

内容

  • [ ] 单文件?(一个 HTML 搞定)
  • [ ] 无硬编码密钥?
  • [ ] 联系方式正确?
  • [ ] 项目时间准确?
  • [ ] 技术栈标签准确?
  • [ ] 描述用动词开头?
  • [ ] 有量化数据?
  • [ ] 无自我评价/兴趣爱好?
  • [ ] 无「精通/熟练」自评?
  • [ ] 重点项目有架构/数据展示?

七、技术栈标签颜色规范

| 颜色系 | 用途 | 色值 | |--------|------|------| | 蓝色 | 编程语言、框架、通用工具 | bg:#eff6ff color:#2563eb border:#dbeafe | | 绿色 | 前端/小程序/客户端 | bg:#f0fdf4 color:#16a34a border:#dcfce7 | | 琥珀色 | AI/Agent/重点项目 | bg:#fffbeb color:#b45309 border:#fde68a | | 紫色 | DevOps/基础设施 | bg:#f5f3ff color:#7c3aed border:#ede9fe |


八、常见场景处理

场景 1:项目太多放不下

  • 只留 1 个重点 + 3 个普通
  • 与目标岗位无关的砍掉
  • 相似项目合并

场景 2:项目太少太空

  • 课程大作业也算项目
  • 开源贡献也算
  • 个人工具/脚本也算
  • 重点写技术细节,不写「学习了XX」

场景 3:跨专业求职

  • 强调可迁移技能(编程、数据分析、项目管理)
  • 项目经历突出技术实现,弱化专业背景
  • 教育背景放最后

场景 4:实习简历

  • 不需要太多工作经历
  • 重点写项目和技术能力
  • 课程相关项目可以写
  • 竞赛/开源经历加分

九、参考模板

references/template.html — 完整 HTML 模板,包含所有 CSS 类和结构。 直接复制后替换内容即可,不需要从零写 CSS。

Source & license

This open-source skill is cataloged on AgentStack and links to its original source — we do not rehost the code.

Install and usage instructions live in the source repository linked above.

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Versions

  • v0.1.0 Imported from the upstream source.